La notion de holding animatrice se précise au gré des décisions de justice. Dernièrement, la Cour de cassation a jugé que pour être qualifiée d’animatrice, une holding doit mettre concrètement en œuvre les moyens mis en place pour animer ses filiales. … Read More … Read More
Jurisprudence

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Un CSE unique pour l’association en l’absence d’établissements distincts

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Mise à pied conservatoire ou disciplinaire ?

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Contrôle du crédit d’impôt recherche : la procédure doit être respectée !

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Elections du CSE : qui peut se présenter et voter ?

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Résiliation d’un bail rural pour défaut de paiement du fermage

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Port de signes religieux versus image de l’entreprise

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Quelles sont les recettes à retenir pour la détermination d’un bénéfice non commercial ?
Selon le Conseil d’État, toutes les recettes perçues par un professionnel libéral au cours de l’année d’imposition doivent être prises en compte pour déterminer son bénéfice non commercial imposable, quel que soit le mode de leur comptabilisation ou la date des actes dont elles constituent la rémunération. … Read More … Read More

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Licenciement d’un salarié en arrêt maladie : à quelles conditions ?
Le licenciement d’un salarié en arrêt de travail pour maladie ou accident d’origine personnelle n’est justifié que si ses absences répétées ou prolongées provoquent de graves perturbations sur le fonctionnement de l’entreprise nécessitant son remplacement définitif dans le cadre d’un contrat à durée indéterminée. … Read More … Read More

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