Si embaucher un salarié dans le cadre d’un contrat à durée déterminée (CDD) est monnaie courante dans les entreprises, il convient néanmoins de ne pas oublier que, juridiquement, il reste un contrat d’exception par rapport au contrat de droit commun, le contrat à durée indéterminée. Et surtout qu’un recrutement en CDD obéit à des règles très strictes ! … Read More … Read More
Associations
Posted on
Les astreintes
Posted on
Cybermenaces : un niveau toujours élevé en 2022
Posted on
Le service civique dans les associations
Depuis maintenant plus de 10 ans, l’engagement de service civique permet à une association d’accueillir un jeune âgé de 16 à 25 ans (30 ans pour les personnes handicapées) pour accomplir une mission d’intérêt général. En 2021, environ 10 400 organismes, dont 81 % d’associations, ont accueilli près de 145 000 jeunes. … Read More … Read More
Posted on
Abandon de poste : les règles changent !
Posted on
Associations : déclaration des actions de représentation d’intérêts
Posted on
Covid-19 : la fin des arrêts de travail sans délai de carence
Posted on
Quand une association entretient des relations privilégiées avec une entreprise
Posted on