Les primes d’intéressement et de participation doivent être versées aux salariés au plus tard le 31 mai 2021. … Read More … Read More
Autre droit social
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Harcèlement moral : comment mener l’enquête ?
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L’obligation d’emploi des travailleurs handicapés
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Vente d’invendus aux salariés : un avantage exonéré de cotisations
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Une formation des salariés sur les gestes de premiers secours
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Elections du CSE : qui peut se présenter et voter ?
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Licenciement d’un salarié en arrêt maladie : à quelles conditions ?
Le licenciement d’un salarié en arrêt de travail pour maladie ou accident d’origine personnelle n’est justifié que si ses absences répétées ou prolongées provoquent de graves perturbations sur le fonctionnement de l’entreprise nécessitant son remplacement définitif dans le cadre d’un contrat à durée indéterminée. … Read More … Read More
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Exploitants agricoles : montant des indemnités journalières
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Activité partielle : salariés vulnérables et salariés gardant leur enfant
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Comment organiser les congés de vos salariés ?
À l’approche de la saison estivale, vous devez organiser le départ en congés de vos salariés. Pour ce faire, vous devez bien maîtriser le calendrier et les règles, parfois techniques, que vous impose le Code du travail et, le cas échéant, les accords collectifs (accord d’entreprise, convention collective…) qui vous sont applicables. Le point sur les différentes étapes à suivre. … Read More … Read More